中新網(wǎng)山西新聞3月7日電 從品味一杯咖啡，到碰撞出一個(gè)idea，從拿到一個(gè)入職offer，到談成一個(gè)項(xiàng)目合作，山西省長治市以構(gòu)建人才引育留用全鏈條綜合服務(wù)體系為目標(biāo)，做精做優(yōu)“夏宮咖啡”品牌活動(dòng)，促使人才服務(wù)由“被動(dòng)響應(yīng)”向“主動(dòng)服務(wù)”轉(zhuǎn)變，真正讓人才的“煩心事”變?yōu)椤笆⌒氖隆薄?/p>

每周一杯如期續(xù)滿

　　“夏宮咖啡”為何而開？

　　近年來，長治市深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，筑巢引鳳，進(jìn)一步擦亮“中國人才夏宮”人才服務(wù)品牌，以區(qū)域整體優(yōu)勢(shì)塑造人才招引勝勢(shì)，推動(dòng)我省“1+N”人才政策體系在長治落實(shí)落地。

　　聚焦推動(dòng)創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈資金鏈人才鏈深度融合，秉承“人才的需求就是我們的追求”服務(wù)宗旨，2024年起，由市高層次人才服務(wù)中心牽頭，以專家人才“面對(duì)面”交流的方式，開展“領(lǐng)導(dǎo)直通車”“文化體驗(yàn)”“聯(lián)誼懇談”“夏宮有約”等活動(dòng)，打造集經(jīng)驗(yàn)交流、智慧分享、合作洽談等功能的人才會(huì)客廳，“夏宮咖啡”隨之誕生。

　　緊緊圍繞省、市重點(diǎn)工作任務(wù)及人才政策落地落實(shí)，精心策劃“夏宮咖啡日”沙龍主題，通過上黨先鋒號(hào)發(fā)布活動(dòng)預(yù)告，“線上+線下”組織報(bào)名，每周四下午邀請(qǐng)不同行業(yè)領(lǐng)域?qū)＜胰瞬糯�表交流洽談，目前，已舉辦22場(chǎng)主題沙龍，吸引1000多名專家人才參加，收集各方意見建議200多條。

　　▲在代表委員“議人才、話發(fā)展”“夏宮咖啡日”主題沙龍活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，部分市人大代表、政協(xié)委員交流探討如何破解企業(yè)人才“引育用留”發(fā)展難題。

以“咖”引“咖”聚才有方

　　在“夏宮咖啡廳”內(nèi)，不僅有免費(fèi)的咖啡，還有增值的服務(wù)——

　　構(gòu)建“前端廣泛受理—中間集成派件—后臺(tái)協(xié)同辦理”工作流程，通過“一書一單一卡”，收集人才實(shí)際困難，開展“一對(duì)一”個(gè)性化精準(zhǔn)服務(wù)，解決各類人才問題60多個(gè)；組織有關(guān)職能部門共同參與，圍繞科技項(xiàng)目申報(bào)、產(chǎn)學(xué)研融合、高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)等主題，現(xiàn)場(chǎng)釋疑解惑，宣傳推介人才政策；舉辦中秋博士服務(wù)團(tuán)慰問、書法人才迎新春、女性人才慶“三八”等聯(lián)誼活動(dòng)，進(jìn)一步聚人才、聚人氣、聚人心。

　　讓“咖啡”持久飄香，依托的是長治加快形成的“綠水青山”人才生態(tài)。近年來，長治市以實(shí)施人才服務(wù)“食宿行游購?qiáng)省薄罢�學(xué)研金創(chuàng)用”12類實(shí)事為牽引，推動(dòng)人才管理服務(wù)一體化平臺(tái)上線運(yùn)行，讓人才工作有聲有色、有形有影、有感有效。

　　一杯杯溫暖的咖啡背后，是家人般的關(guān)心和愛護(hù)。“能夠和這么多優(yōu)秀的企業(yè)家在一起交流，我收獲很多�！遍L治市民營企業(yè)家代表慕名前來品咖啡，“聯(lián)合銀行開發(fā)配套金融產(chǎn)品，幫助企業(yè)和人才解決資金需要。住房補(bǔ)貼、醫(yī)療保險(xiǎn)等都可以提供‘一站式’服務(wù)....。。在這里提出的問題面對(duì)面就能得到回應(yīng)，真真切切讓我們感受到長治濃厚的愛才敬才惜才良好氛圍。”

咖啡不斷檔追夢(mèng)“不打烊”

　　一杯小咖啡，折射新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展大前景。

　　開辦以來，“夏宮咖啡”著眼人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)需求，幫助人才達(dá)成合作、尋求融資、落地成果，在服務(wù)人才的過程中推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。

　　在不到100平方米的咖啡廳里，中國科學(xué)院院士葉志鎮(zhèn)團(tuán)隊(duì)與市縣領(lǐng)導(dǎo)就共建雙碳科創(chuàng)基地交流洽談，推動(dòng)項(xiàng)目簽約落地；長治市第二人民醫(yī)院與相關(guān)企業(yè)達(dá)成合作，聯(lián)手開發(fā)醫(yī)藥項(xiàng)目；長治市高端裝備制造產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟發(fā)布10項(xiàng)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)，加速能源低碳轉(zhuǎn)型、加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力；舉辦低濃度煤礦瓦斯CCER開發(fā)研討會(huì)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)向“新”“綠”“長”“智”升級(jí)。通過一系列交流對(duì)接，以活動(dòng)為紐帶，推動(dòng)信息共享、項(xiàng)目對(duì)接、成果轉(zhuǎn)化，達(dá)成產(chǎn)業(yè)合作意向20項(xiàng)。

　　在這里，北大學(xué)子與長治非遺代表性傳承人在一縷馨香中探討非遺技藝的傳承與創(chuàng)新，點(diǎn)亮千年文化之光；在這里，大國工匠與高校教師共話匠心，奏響更多技能報(bào)國、薪火相傳的時(shí)代強(qiáng)音‌；在這里，農(nóng)技專家品咖對(duì)話基層干部，用心執(zhí)筆勾勒鄉(xiāng)村全面振興的“詩和遠(yuǎn)方”。

　　以“咖”聚才，夢(mèng)想起“啡”。(完)

　　(長治市委組織部供稿)