中新網(wǎng)山西新聞3月25日電 去年來，山西省運(yùn)城市聞喜縣精準(zhǔn)設(shè)置考核指標(biāo)，優(yōu)化改進(jìn)考核方式，科學(xué)評(píng)定考核結(jié)果，將考核減負(fù)作為激勵(lì)干部奮發(fā)有為的重要舉措，推動(dòng)黨員干部輕裝上陣、擔(dān)當(dāng)前行。

　　理清“考點(diǎn)”，縮減指標(biāo)方向明。堅(jiān)持考重點(diǎn)、考特色，按照“五看”原則，全面摸排各類考核事項(xiàng)，在充分研判的基礎(chǔ)上，提出精簡優(yōu)化意見，對(duì)不在被考核對(duì)象職責(zé)范圍或盲目以屬地責(zé)任名義將考核事項(xiàng)延伸至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的，堅(jiān)決予以取消，考核事項(xiàng)從34項(xiàng)壓減至16項(xiàng)，精減率52.94%。所有考核事項(xiàng)統(tǒng)一納入年度綜合考核，各單位不再單獨(dú)開展考核。在此基礎(chǔ)上，廣泛征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門意見，“量身定制”具體考核指標(biāo)，嚴(yán)控指標(biāo)數(shù)量，不再設(shè)置三級(jí)指標(biāo)。

　　發(fā)出“考卷”，簡化流程負(fù)擔(dān)輕。將“黨的建設(shè)”“高質(zhì)量發(fā)展績效”作為年度綜合考核的兩大考題，構(gòu)建“主管單位平時(shí)考、專門力量集中考、重點(diǎn)群體共同評(píng)”的立體評(píng)價(jià)體系，充分發(fā)揮有關(guān)部門牽頭作用。對(duì)能夠通過平時(shí)掌握、共享獲取的數(shù)據(jù)和信息，不再要求被考核對(duì)象提供佐證材料；確需實(shí)地考核的，縣委統(tǒng)一組建考核組開展考核，人員控制在5人左右，采取“四不兩直”方式，減輕基層迎考負(fù)擔(dān)；關(guān)注社會(huì)各界黨員干部群眾的評(píng)價(jià)建議，通過發(fā)放信封、問卷調(diào)查等形式，聽取各方意見。

　　匯總“考分”，科學(xué)研判權(quán)責(zé)清。堅(jiān)持客觀公正、綜合考評(píng)原則，依托縣委考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組建立各司其職、通力協(xié)作的考核等次評(píng)定模式。即由縣委辦、縣政府辦和縣委考核辦共同負(fù)責(zé)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位高質(zhì)量發(fā)展績效考核評(píng)價(jià)工作；縣委組織部(縣委黨建辦)負(fù)責(zé)黨的建設(shè)考核評(píng)價(jià)工作；縣統(tǒng)計(jì)局依據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)給出評(píng)價(jià)意見；縣委考核辦整合各類數(shù)據(jù)，根據(jù)單位不同屬性，按照一定比例，分類形成年度綜合考核結(jié)果，確�？己私Y(jié)果真實(shí)準(zhǔn)確、客觀全面。(完)

　　(范卓林 申翱杰)